失業保険。。。。
先日退職して、
失業保険をもらおうと思っていたら
ハローワークに求職の申し込みをする前の段階で仕事が決まりました。
そこで質問ですが、
万が一
次の仕事が続かず短期間で退社という事態に至った場合どうなるのでしょうか？
前の会社をA
いまからいく会社をBとします。
B社を、たとえば、１ヶ月くらいで退職した場合は、失業保険もらうときA社の離職票をつかえるのでしょうか？
明らかにAのほうが給与がいいのでそちらの離職票をつかいたい。
その場合B社で、雇用保険にはいっていた場合と入っていなかった場合では扱いは異なるのでしょうか？
先日退職して、
失業保険をもらおうと思っていたら
ハローワークに求職の申し込みをする前の段階で仕事が決まりました。
そこで質問ですが、
万が一
次の仕事が続かず短期間で退社という事態に至った場合どうなるのでしょうか？
前の会社をA
いまからいく会社をBとします。
B社を、たとえば、１ヶ月くらいで退職した場合は、失業保険もらうときA社の離職票をつかえるのでしょうか？
明らかにAのほうが給与がいいのでそちらの離職票をつかいたい。
その場合B社で、雇用保険にはいっていた場合と入っていなかった場合では扱いは異なるのでしょうか？
Ｂ社で雇用保険に加入していないなら、Ａ社のみの離職票のみで手続きを行います。手当の査定もＡ社のもののみです。
ただし、１か月後ならいいですが、待機期間、給付制限、受給期間すべてを含めて１年以内しか受給資格がありませんので、半年以上先だと全期間受給出来な句なる可能性があるので、注意が必要です。
Ｂ社で雇用保険に加入していたなら、例え１か月であったとしても両方の離職票が必要となります。例えば半年後にＢ社を退社したならば、査定はＢ社の給与でということになります。半年以内なら、Ｂ社で例えば３か月ならその期間プラス足りない３か月分はＡ社の最後の３か月の賃金を見ます。
いずれにせよ自分でどっちを使いたいと選ぶことは出来ません。雇用保険に加入した時点で加入歴はハローワークに登録してありますのでごまかしようも有りません。
ただし、１か月後ならいいですが、待機期間、給付制限、受給期間すべてを含めて１年以内しか受給資格がありませんので、半年以上先だと全期間受給出来な句なる可能性があるので、注意が必要です。
Ｂ社で雇用保険に加入していたなら、例え１か月であったとしても両方の離職票が必要となります。例えば半年後にＢ社を退社したならば、査定はＢ社の給与でということになります。半年以内なら、Ｂ社で例えば３か月ならその期間プラス足りない３か月分はＡ社の最後の３か月の賃金を見ます。
いずれにせよ自分でどっちを使いたいと選ぶことは出来ません。雇用保険に加入した時点で加入歴はハローワークに登録してありますのでごまかしようも有りません。
この場合どうしたら良いでしょうか。
カード会社の支払いができません。現在うつ病と重度のパニック障害を抱えており、半年あった失業保険が先月終わってしまいました。
転職活動も並行中ですが医師からはまだ早すぎると言われます(事実、面接に向かう途中にパニック発作なども起きたことあり)支払いのために焦ることも原因の一つとも思います。このままでは来月以降(少なくとも来月)支払いの目処が立ちません。実家のため寝食はなんとか大丈夫ですが、税金や病院代なども厳しくなってきてます。この場合どうしたらいいのでしょうか…。
カード会社の支払いができません。現在うつ病と重度のパニック障害を抱えており、半年あった失業保険が先月終わってしまいました。
転職活動も並行中ですが医師からはまだ早すぎると言われます(事実、面接に向かう途中にパニック発作なども起きたことあり)支払いのために焦ることも原因の一つとも思います。このままでは来月以降(少なくとも来月)支払いの目処が立ちません。実家のため寝食はなんとか大丈夫ですが、税金や病院代なども厳しくなってきてます。この場合どうしたらいいのでしょうか…。
今まで使ってしまった分はともかく、単純にカードを使わないようにするしかないと思います。
大変失礼な事を言うかもしれませんが、今のような状態になっても、まだカードでお買い物をされているのでしょうか？
もし、毎月の固定費だけであれば、まず１つずつカード払いから外すしかないと思いますし、どうしても固定費の額が許容を超えているようであれば、携帯電話等の費用も仕事が決まるまで２・３ヶ月一時的に止める等、固定費を見直す事も必要かもしれません。
それぞれの規模がわかりかねますので、漠然としか言えませんが、実家にお住まいのようですので、家族の方も事情は分かってると思いますし、今使ってしまってる分のカード代で、どうしても足りない分だけ家族に協力してもらう等、一人で解決しようとせずに家族に相談する事も大事な事だと思います。
大変な病をお持ちのようで、苦しい生活を強いられてるかもしれませんが、決して一人ではありませんので頑張って下さい。
大変失礼な事を言うかもしれませんが、今のような状態になっても、まだカードでお買い物をされているのでしょうか？
もし、毎月の固定費だけであれば、まず１つずつカード払いから外すしかないと思いますし、どうしても固定費の額が許容を超えているようであれば、携帯電話等の費用も仕事が決まるまで２・３ヶ月一時的に止める等、固定費を見直す事も必要かもしれません。
それぞれの規模がわかりかねますので、漠然としか言えませんが、実家にお住まいのようですので、家族の方も事情は分かってると思いますし、今使ってしまってる分のカード代で、どうしても足りない分だけ家族に協力してもらう等、一人で解決しようとせずに家族に相談する事も大事な事だと思います。
大変な病をお持ちのようで、苦しい生活を強いられてるかもしれませんが、決して一人ではありませんので頑張って下さい。
失業保険について質問があります
失業していて再就職が決まりました。その際再就職手当が出る条件は職業案内所の求人で仕事が決まった場合のみですか？自分で探してみつけた仕事では何も手当は出ないものですか？
また再就職が決まったのを申告するのは初出勤より前じゃないとだめですか？
もう明日から出勤で申告できるのが週明けになってしまうのですがそれは事情を説明したら大丈夫ですかね？
失業していて再就職が決まりました。その際再就職手当が出る条件は職業案内所の求人で仕事が決まった場合のみですか？自分で探してみつけた仕事では何も手当は出ないものですか？
また再就職が決まったのを申告するのは初出勤より前じゃないとだめですか？
もう明日から出勤で申告できるのが週明けになってしまうのですがそれは事情を説明したら大丈夫ですかね？
質問者様の退職理由によります。
・自己都合退職や懲戒解雇の場合は給付制限３ヶ月が付いてきます。この場合は、離職票をハローワークへ持参して手続きした日（資格決定した日）から７日間お仕事をしない期間（待期）が終了し更に最初の１ヶ月間はハローワークの紹介状による就職で無いと再就職手当は支給できません。
・会社都合（懲戒解雇を除く）の場合は、離職票をハローワークへ持参して手続きした日（資格決定した日）から７日間お仕事をしない期間（待期）が終了すれば、自分で探して就職しても再就職手当の対象となります。
ただし、再就職手当の条件は他にもいろいろありますのでハローワークで確認して下さい。
また再就職が決まったのを申告するのは原則として「就職される前日」です。
ただ、この原則も事情によってはハローワークは考慮してくれるとは思います。
とにかく、早めにハローワークの給付窓口へ電話で問い合わせをして指示を受けた方がい良いです。
・自己都合退職や懲戒解雇の場合は給付制限３ヶ月が付いてきます。この場合は、離職票をハローワークへ持参して手続きした日（資格決定した日）から７日間お仕事をしない期間（待期）が終了し更に最初の１ヶ月間はハローワークの紹介状による就職で無いと再就職手当は支給できません。
・会社都合（懲戒解雇を除く）の場合は、離職票をハローワークへ持参して手続きした日（資格決定した日）から７日間お仕事をしない期間（待期）が終了すれば、自分で探して就職しても再就職手当の対象となります。
ただし、再就職手当の条件は他にもいろいろありますのでハローワークで確認して下さい。
また再就職が決まったのを申告するのは原則として「就職される前日」です。
ただ、この原則も事情によってはハローワークは考慮してくれるとは思います。
とにかく、早めにハローワークの給付窓口へ電話で問い合わせをして指示を受けた方がい良いです。
雇用保険についてです。
私はあと半月で、約５年働いた職場を退職します。
ずっと「契約社員だ」と言われてきたのですが、
先日、上司に「経理の人に確認したら、契約社員って
失業保険出ないみたいなんだよね」と言われました。
毎月の給料からは「源泉税」のみ引かれています。
社会保険など、保険と名の付くものには一切入ってないです。
失業保険が出ないのは別にかまいませんが、
嘘をつかれているような気がして嫌な気分です。
やっぱり、間違っていますよね？
私はあと半月で、約５年働いた職場を退職します。
ずっと「契約社員だ」と言われてきたのですが、
先日、上司に「経理の人に確認したら、契約社員って
失業保険出ないみたいなんだよね」と言われました。
毎月の給料からは「源泉税」のみ引かれています。
社会保険など、保険と名の付くものには一切入ってないです。
失業保険が出ないのは別にかまいませんが、
嘘をつかれているような気がして嫌な気分です。
やっぱり、間違っていますよね？
契約社員にも種類があります。
俺のように委託されている場合、会社との繋がりは
一枚の紙切れ(契約書)に書かれている事が全てで
委託された業務をこなして、実績と請求書を送って報酬を貰うだけというのもあれば。
社会保険や労働保険に加入し源泉徴収もされる契約社員もいます。
あなたがどういうタイプの契約社員なのかは
契約時にどういう契約内容にしたのかによります。
俺のように委託されている場合、会社との繋がりは
一枚の紙切れ(契約書)に書かれている事が全てで
委託された業務をこなして、実績と請求書を送って報酬を貰うだけというのもあれば。
社会保険や労働保険に加入し源泉徴収もされる契約社員もいます。
あなたがどういうタイプの契約社員なのかは
契約時にどういう契約内容にしたのかによります。
国民年金と国民健康保険について質問させて下さい。
私は4月15日に会社を退職し、やむを得ない事情と認定され
退職後すぐに失業保険を受給していました（5月～8月）。
年金や健康保険の手続きを行なう際、1月からの所得と失業保険の給付額で
130万円を超えると予想しましたので主人の扶養には入らない選択をしました。
10月から新しい会社に勤め始め、本日源泉徴収票が手元に来て
1年間の所得が130万円を超えていないことに気付きました。
失業保険の給付額は所得に入らないことを、恥ずかしいことに
今日まで知りませんでした。。
これなら主人の扶養に入れたのに・・と後悔しています。
遡って主人の扶養に入ることは出来るのでしょうか？
1度払ってしまった年金や健康保険は
戻ってくることはないのですよね？
どうか、教えて下さい。
私は4月15日に会社を退職し、やむを得ない事情と認定され
退職後すぐに失業保険を受給していました（5月～8月）。
年金や健康保険の手続きを行なう際、1月からの所得と失業保険の給付額で
130万円を超えると予想しましたので主人の扶養には入らない選択をしました。
10月から新しい会社に勤め始め、本日源泉徴収票が手元に来て
1年間の所得が130万円を超えていないことに気付きました。
失業保険の給付額は所得に入らないことを、恥ずかしいことに
今日まで知りませんでした。。
これなら主人の扶養に入れたのに・・と後悔しています。
遡って主人の扶養に入ることは出来るのでしょうか？
1度払ってしまった年金や健康保険は
戻ってくることはないのですよね？
どうか、教えて下さい。
１．所得とは、年収（控除前の総支給額）から扶養控除等を差し引いた金額です。
２．社会保険の被扶養者の資格は、日給、月給及び年収で判断いたします。年収で１３０万円未満、ご主人の年収の１／２未満が条件です。日給では、３，６１２円未満（１３０万円÷１２か月÷３０日）、月給では、１０８，３３３円未満（１３０万円÷１２か月）です。
３．さて、雇用保険の基本手当は、その年の所得税を計算する時に、除外しても構いませんが、社会保険の被扶養者の収入を判定する時には、基本手当も含みます。健康保険組合によっては、基本手当を受給している期間は、金額の大小によらず、被扶養者として認めていないこともあります。
４．質問者の場合、基本手当が３，６１２円未満であれば、健康保険組合によっては、被扶養者の資格があった可能性があります。
５．また、被扶養者資格の収入の判定は、所得税や住民税のように、１－１２月を区切りといたしませんので、月給で収入を得ている場合は、１０８，３３３円を下回っているかどうかで考えて下さい。平成２３年の源泉徴収票で判定するのは誤りです。
以上
２．社会保険の被扶養者の資格は、日給、月給及び年収で判断いたします。年収で１３０万円未満、ご主人の年収の１／２未満が条件です。日給では、３，６１２円未満（１３０万円÷１２か月÷３０日）、月給では、１０８，３３３円未満（１３０万円÷１２か月）です。
３．さて、雇用保険の基本手当は、その年の所得税を計算する時に、除外しても構いませんが、社会保険の被扶養者の収入を判定する時には、基本手当も含みます。健康保険組合によっては、基本手当を受給している期間は、金額の大小によらず、被扶養者として認めていないこともあります。
４．質問者の場合、基本手当が３，６１２円未満であれば、健康保険組合によっては、被扶養者の資格があった可能性があります。
５．また、被扶養者資格の収入の判定は、所得税や住民税のように、１－１２月を区切りといたしませんので、月給で収入を得ている場合は、１０８，３３３円を下回っているかどうかで考えて下さい。平成２３年の源泉徴収票で判定するのは誤りです。
以上
結婚３年目の子供無し夫婦です。
夫婦で家計の話し合いがうまくいかず困っています。
不景気で昨年の１１月から主人の給料が減り手取り２１万になってしまい、
私の派遣パート代１６、１７万で何とか生活していました。
昨年１１月～５月までの支出です。
家賃・・・１５万
保険（夫婦二人分）・・・１万
食費（お酒含）・・・３万５千
日用・雑費・・・１万
光熱費・・・平均２万５千
電話・インターネット代・・・６千
携帯（２台分）・・・１万６千
カードローン支払・・・１万
主人のこづかい・・・４～５万
主人定期代・・・１万
私の定期代・・・１万３千←今は無し
私のこづかい（就業中）・・・２万←今は無し
残りは貯蓄し半年でなんとか２０万貯めました。
旦那は３２歳。私は３６歳で２年前に主人の仕事事情で東京に引越、
その後私も派遣で生活を繋いできましたが５月で派遣も切られてしまい現在、
失業保険の申請中です。
収入に対して家賃に占める割合額が多いので引越も検討中ですが、
引越費用も目処がつきません。
貯金は２０万位しか無く、私の仕事が見つかる迄、貯金の切り崩しと失業保険で家計を繋ぐつもりですが、
主人のこづかいは減らしてはくれません。
都内で営業職という事もあり月に４万のこづかいを渡していますが、
毎月給料日前になると足りないと言われます。
毎日ほぼ弁当を持たせています。飲みには月２，３度行っていますが会社から飲み代は出ていると言います。
飲んだ時のタクシー代やタバコ代やｼﾞｭｰｽ代などがかかると思うのですが、
毎月、給料日前になるとお金を請求され喧嘩になります。
２、３ヶ月程前に家計を見せ、私も生活を切り詰め働いているうちに貯蓄をするので、
主人には月４万のこづかいでやりくりする様、話をしましたが最後はいつも怒鳴り
「何度も言うな！分かった！」と言われますが、やってくれません。
主人曰く、贅沢している訳でもないし、最低の出費だと言われます。
外で仕事をしているので月によっては足りない事もあると思いますが、
私の派遣の収入の中から家賃以外の全ての支払いをしていた状態で
私もとても辛い中、やっています。
そして、お金の話をすると必ず怒鳴り、夫婦でうまく話し合いが出来ず、
最近は夫婦関係もギクシャクしています。
みなさんは、どのように夫婦で節約したり、生活が苦しい状態を夫婦で乗り越える話合いをしてるのでしょうか？
話合いがちゃんと出来ないと、この先、収入が増え生活にゆとりが出来ても
貯金の出来ない自分の事ばかりの生活になりそうで、この先不安です。
夫婦で家計の話し合いがうまくいかず困っています。
不景気で昨年の１１月から主人の給料が減り手取り２１万になってしまい、
私の派遣パート代１６、１７万で何とか生活していました。
昨年１１月～５月までの支出です。
家賃・・・１５万
保険（夫婦二人分）・・・１万
食費（お酒含）・・・３万５千
日用・雑費・・・１万
光熱費・・・平均２万５千
電話・インターネット代・・・６千
携帯（２台分）・・・１万６千
カードローン支払・・・１万
主人のこづかい・・・４～５万
主人定期代・・・１万
私の定期代・・・１万３千←今は無し
私のこづかい（就業中）・・・２万←今は無し
残りは貯蓄し半年でなんとか２０万貯めました。
旦那は３２歳。私は３６歳で２年前に主人の仕事事情で東京に引越、
その後私も派遣で生活を繋いできましたが５月で派遣も切られてしまい現在、
失業保険の申請中です。
収入に対して家賃に占める割合額が多いので引越も検討中ですが、
引越費用も目処がつきません。
貯金は２０万位しか無く、私の仕事が見つかる迄、貯金の切り崩しと失業保険で家計を繋ぐつもりですが、
主人のこづかいは減らしてはくれません。
都内で営業職という事もあり月に４万のこづかいを渡していますが、
毎月給料日前になると足りないと言われます。
毎日ほぼ弁当を持たせています。飲みには月２，３度行っていますが会社から飲み代は出ていると言います。
飲んだ時のタクシー代やタバコ代やｼﾞｭｰｽ代などがかかると思うのですが、
毎月、給料日前になるとお金を請求され喧嘩になります。
２、３ヶ月程前に家計を見せ、私も生活を切り詰め働いているうちに貯蓄をするので、
主人には月４万のこづかいでやりくりする様、話をしましたが最後はいつも怒鳴り
「何度も言うな！分かった！」と言われますが、やってくれません。
主人曰く、贅沢している訳でもないし、最低の出費だと言われます。
外で仕事をしているので月によっては足りない事もあると思いますが、
私の派遣の収入の中から家賃以外の全ての支払いをしていた状態で
私もとても辛い中、やっています。
そして、お金の話をすると必ず怒鳴り、夫婦でうまく話し合いが出来ず、
最近は夫婦関係もギクシャクしています。
みなさんは、どのように夫婦で節約したり、生活が苦しい状態を夫婦で乗り越える話合いをしてるのでしょうか？
話合いがちゃんと出来ないと、この先、収入が増え生活にゆとりが出来ても
貯金の出来ない自分の事ばかりの生活になりそうで、この先不安です。
家賃が高過ぎます。
家賃15万円というのは、
月収50万円ぐらいの方の家賃相場ですよ。
悪の元凶は、身の丈に合っていない家賃ですね。
あと、光熱費も一般的に比べたら、高いですね。
2人暮らしなら、1万5千円ぐらいに抑えられると思いますよ。
それ以外では、特別高い項目はないですね。
今は、家計の緊急事態ですから、旦那さんの協力は必要不可欠です。
生活費をどう捻出するのか、夫婦で真剣に話し合わないと、
貯金20万円では、家計が破綻してしまいます。
お金の話をすると、収入が少ないと言われてるようで
男のプライドが傷つく旦那さんなのかもしれません。
そういうところを配慮して、敢えて、いつもお仕事ご苦労様ですなど
感謝の言葉を言いながら、現状を伝えてみては、いかがですか？？
とにかく早急に手を打つべきです。
家賃15万円というのは、
月収50万円ぐらいの方の家賃相場ですよ。
悪の元凶は、身の丈に合っていない家賃ですね。
あと、光熱費も一般的に比べたら、高いですね。
2人暮らしなら、1万5千円ぐらいに抑えられると思いますよ。
それ以外では、特別高い項目はないですね。
今は、家計の緊急事態ですから、旦那さんの協力は必要不可欠です。
生活費をどう捻出するのか、夫婦で真剣に話し合わないと、
貯金20万円では、家計が破綻してしまいます。
お金の話をすると、収入が少ないと言われてるようで
男のプライドが傷つく旦那さんなのかもしれません。
そういうところを配慮して、敢えて、いつもお仕事ご苦労様ですなど
感謝の言葉を言いながら、現状を伝えてみては、いかがですか？？
とにかく早急に手を打つべきです。
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